조직구조의 개념과 설계 조직구조의 개념과 설계 목차 조직구조의 개념과 ..
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작성일 22-12-13 07:50본문
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조직의 구조는 활동의 전文化(culture) , 활동의 표준화, 활…(省略)
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순서
설명
다.
2/ 활동의 표준화는 조직 활동의 예측성을 보장하기 위해서 사용하는 절차들, 즉 직무기술서, 실무지
조직구조의 定義(정의) 과 설계
목차
조직구조의 定義(정의) 과 설계
I. 조직구조의 定義(정의)
II. 조직구조 설계의 影響(영향)요인
1. environment(환경)
2. 기술
3. 규모
서지사항
조직구조의 定義(정의) 과 설계
I. 조직구조의 定義(정의)
조직화와 조직구조는 혼동하며 사용되는 용어들 중의 하나이다. 조직화는 조직의 目標(목표), 자원, 그리고 environment(환경) 에 적합하도록 조직구조를 형성하는 과정이고, 조직구조는 조직의 구성요소와 직위의 배열과의 상호관계로 定義(정의)할 수 있다 즉 조직 활동의 분화와 분화된 상이한 활동들 또는 기능들이 어떻게 연관관계를 갖는가를 나타낸다. 조직화는 조직의 目標(목표), 자원, 그리고 environment(환경) 에 적합하도록 조직구조를 형성하는 과정이고, 조직구조는 조직의 구성요소와 직위의 배열과의 상호관계로 定義(정의)할 수 있다 즉 조직 활동의 분화와 분화된 상이한 활동들 또는 기능들이 어떻게 연관관계를 갖는가를 나타낸다.
조직의 구조는 활동의 전文化(culture) , 활동의 표준화, 활동의 조정, 의사결定義(정의) 집권화와 분권화, 과업단위의 규모, 조직의 계층과 권한구조 등으로 구성된다
1/ 활동의 전文化(culture) 는 분업과 부서편성의 정도를 말한다.
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방송통신/기타
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조직구조의 定義(정의) 과 설계
목차
조직구조의 定義(정의) 과 설계
I. 조직구조의 定義(정의)
II. 조직구조 설계의 影響(영향)요인
1. environment(환경)
2. 기술
3. 규모
서지사항
조직구조의 定義(정의) 과 설계
I. 조직구조의 定義(정의)
조직화와 조직구조는 혼동하며 사용되는 용어들 중의 하나이다.