조직행동론상권력과 조직정치 - 권력과 조직 정치에 대한 조직행동론상 검토
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2. 조직 행위에서 권력과 조직 정치의 연구
경험적 연구 결과 모든 수준의 조직에서 권력을…(투비컨티뉴드 )3. 권력의 기반에 따른 분류
(1) 사회화된 권력
(2) 개인화된 권력
4. 권력의 유사 개념(槪念)
(1) 권력과 effect력의 관계 (알렌과 포터)
1) effect력
5. 임파워먼트
(1) 개념(槪念)
(2) 배경
(3) 특징
1) 보상적 권력
2) 강제적 권력 (강압적)
3) 합법적 권력
4) 준거적 권력
5) 전문적 권력
(1) 의의
(2) 유형
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권력과 조직 정치에 대한 조직행동론상 검토
Ⅰ. 권력과 조직 정치의 의의
1. 권력과 조직 정치의 개념(槪念)(1) 권력
개인이나 집단이 다른 개인이나 집단의 의사결정과 자원통제에 effect을 미치는 잠재력과 능력이며 이러한 권력은 다른 사람을 변화시키고 행동을 조정하는 능력을 갖는다.따라서 권력은 합법적인 속성 외에 비합법적인 강제력도 포함하는 개념(槪念)이며, 목표(goal) 달성에 있어 직접적이고 쉽고 편한 방법을 사용한다.